Obsah:

Ako môžu sestry zlepšiť produktivitu?
Ako môžu sestry zlepšiť produktivitu?

Video: Ako môžu sestry zlepšiť produktivitu?

Video: Ako môžu sestry zlepšiť produktivitu?
Video: Ako nebyť lenivý - 5 Tipov ako zvýšiť svoju produktivitu 2024, Smieť
Anonim

Aj keď existuje veľa známych spôsoby, ako zvýšiť produktivitu ošetrovateľstva -napríklad používanie zdravotníckej technológie, vhodné delegovanie a skrátenie času stráveného neklinickými úlohami - je to dôležité pre všetkých zamestnancov sestry do vedenie nemocnice do považovať niektoré za menej bežné spôsoby, ako zvýšiť efektivitu.

Podobne sa možno pýtať, ako môže zdravotná starostlivosť zlepšiť produktivitu?

Ako zvýšiť produktivitu zamestnancov v zdravotníctve

  1. Prehodnoťte svoju metriku. Niekedy problém s produktivitou nie je nevyhnutne produktivita samotná.
  2. Prehodnoťte svoje pracovné postupy. Produktivite zamestnancov často bránia opakujúce sa alebo prekrývajúce sa pracovné postupy.
  3. Použite technológiu.
  4. Použite komunikačnú aplikáciu.
  5. Ponúkajte stimuly a odmeny.
  6. Ukážte, že sa staráte.

Čo je produktivita zdravotnej starostlivosti okrem vyššie uvedeného? Produktivita - miera výstupu ( zdravotná starostlivosť kvalita) na jednotku vstupu ( zdravotná starostlivosť dolár) – je meradlom ekonomickej efektívnosti. Vylepšiť produktivitu , môžeme buď znížiť náklady a udržať objem alebo zvýšiť objem (t.j. vyrobiť viac) a udržať náklady.

Následne si možno položiť otázku, čo je produktivita v ošetrovateľstve?

Definovanie a meranie produktivita ošetrovateľstva : koncepčná analýza a pilotná štúdia. DIZAJN: Definovali sme produktivitu ako pomer výstupu (hodiny starostlivosti o pacienta na deň pacienta) k vstupu (vyplatená mzda a doláre na dávky).

Ako môžu sestry znížiť náklady na zdravotnú starostlivosť?

Šetrite peniaze pri zachovaní kvalitnej starostlivosti o pacienta

  • Vytváranie, odosielanie a uchovávanie informácií, ako sú záznamy o pacientoch, v elektronickom formáte.
  • Zabezpečenie dodržania rozpočtu oddelení ošetrovateľstva.
  • Zníženie odpadu.
  • Vytváranie adekvátnych rozvrhov zamestnancov, ktoré sa vyhýbajú nadčasovým hodinám.
  • Hľadajte lacnejšie zamestnanecké benefity.

Odporúča: