Obsah:

Ako vyplním platový prieskum?
Ako vyplním platový prieskum?

Video: Ako vyplním platový prieskum?

Video: Ako vyplním platový prieskum?
Video: Hľadáme kolegu: PHP programátor/ka pre platový prieskum 2024, November
Anonim

Ako stanoviť rozsah platov

  1. Krok 1: Určite organizáciu Odškodnenie filozofia.
  2. Krok 2: Vykonajte analýzu práce.
  3. Krok 3: Zoskupte pracovné rodiny.
  4. Krok 4: Zoraďte pozície pomocou metódy hodnotenia práce.
  5. Krok 5: Vykonajte prieskum trhu.
  6. Krok 6: Vytvorte pracovné triedy.
  7. Krok 7: Vytvorte a Plat Rozsah založený na výskume.

Podobne sa možno pýtať, ako vykonávate prieskum platov?

8 krokov v projekte odmeňovania

  1. Zúčastnite sa alebo si kúpte prieskumy platov a miezd.
  2. Identifikujte zhody pre úlohy vašej organizácie.
  3. Vyberte a zbierajte údaje.
  4. Analyzujte údaje.
  5. Vypočítajte priemer trhu.
  6. Vytvorte štruktúru platieb.
  7. Riešiť nezrovnalosti.
  8. Robte rozhodnutia o úprave.

Tiež viete, ako vytvoríte štruktúru odmeňovania? Ak uvažujete o vytvorení mzdovej štruktúry, tu je niekoľko tipov, ktoré vám pomôžu začať.

  1. Stanovte hodnotu pre každú pozíciu vo vašej spoločnosti.
  2. Zvážte konkurenčné postavenie vašej spoločnosti.
  3. Definujte kompenzovateľný pákový efekt pre vašu spoločnosť.
  4. Pozrite sa na vonkajšie nerovnosti.
  5. Vytvorte mzdovú štruktúru pre vašu organizáciu.

Aký je účel prieskumu platov okrem vyššie uvedeného?

Platové prieskumy sú nástroje používané na určenie mediánu alebo priemeru kompenzácie vyplácané zamestnancom v jednom alebo viacerých zamestnaniach. Odškodnenie údaje zozbierané od niekoľkých zamestnávateľov sa analyzujú, aby sa pochopilo množstvo kompenzácie zaplatené.

Z akého dobrého platu sa dá žiť?

Napriek priemernému príjmu tesne nad 40 000 dolárov ročne, plat nevyhnutné na naživo Pohodlne pri splnení pravidla 50/30/20 je viac ako dvojnásobok toho, čo typický majiteľ domu v skutočnosti zarába, a nájomcovia sa tak budú hanbiť za to, čo potrebujú.

Odporúča: