Ako sa princíp hedgingu využíva pri riadení pracovného kapitálu?
Ako sa princíp hedgingu využíva pri riadení pracovného kapitálu?
Anonim

Zhoda splatnosti resp hedgingový prístup je stratégia pracovný kapitál financovanie, pri ktorom sú krátkodobé požiadavky splnené krátkodobými dlhmi a dlhodobé požiadavky dlhodobými dlhmi. Podkladová istina spočíva v tom, že každé aktívum by malo byť kompenzované dlhovým nástrojom s takmer rovnakou splatnosťou.

Ako sa týmto spôsobom spravujú finančné prostriedky na prevádzkový kapitál?

Riadenie pracovného kapitálu bežne zahŕňa monitorovanie peňažných tokov, obežných aktív a krátkodobých záväzkov prostredníctvom pomerovej analýzy kľúčových prvkov prevádzkových nákladov, vrátane pracovný kapitál pomer, inkasný pomer a pomer obratu zásob.

Podobne, aké sú prístupy k pracovnému kapitálu? Existujú tri stratégie resp prístupy alebo metódy pracovný kapitál financovanie – Maturity Matching (hedging), Konzervatívne a Agresívne. Hedging prístup je ideálny spôsob financovania s miernym rizikom a ziskovosťou. Ďalšie dve sú extrémne stratégie.

Ľudia sa tiež pýtajú, čo máte na mysli pod riadením pracovného kapitálu?

Riadenie pracovného kapitálu (WCM) je definované ako zvládanie krátkodobých záväzkov a krátkodobého majetku. Tento proces sa nepretržite používa na prevádzku a generovanie peňažných tokov na uspokojenie potreby krátkodobých záväzkov a denných prevádzkových nákladov.

Aké sú 4 hlavné zložky pracovného kapitálu?

4 hlavné zložky pracovného kapitálu – vysvetlené

  • Cash Management: Peňažné prostriedky sú jednou z dôležitých zložiek obežných aktív.
  • Správa pohľadávok: Pojem pohľadávka je definovaný ako akýkoľvek nárok na peniaze, ktoré dlhuje firme od zákazníkov, vyplývajúci z predaja tovaru alebo služieb v rámci bežnej obchodnej činnosti.
  • Riadenie zásob:
  • Správa záväzkov:

Odporúča: