Video: Čo je EAP NZ?
2024 Autor: Stanley Ellington | [email protected]. Naposledy zmenené: 2023-12-16 00:22
Programy pomoci zamestnancom (EAP) sú k dispozícii na pomoc zamestnancom pri riešení osobných problémov, ktoré môžu ovplyvniť ich pracovný výkon, zdravie a pohodu. EAP umožňujú liečbu a rehabilitáciu zamestnancov s problémami súvisiacimi s alkoholom a v niektorých prípadoch môžu pomôcť pri riešení problémov s alkoholom na pracovisku.
Čo je teda služba EAP?
služby EAP zahŕňajú hodnotenia, poradenstvo a odporúčania na ďalšie účely služieb zamestnancom s osobnými a/alebo pracovnými problémami, ako je stres, finančné problémy, právne problémy, rodinné problémy, konflikty v kancelárii a zneužívanie alkoholu a návykových látok.
Podobne, čo znamená EAP? program pomoci zamestnancom
Tiež je potrebné vedieť, ako získam prístup k službám EAP?
Komu prístup k službám EAP cez náš vonkajší EAP partner, Cigna EAP , existuje niekoľko spôsobov, ako to urobiť: Môžete jednoducho zavolať na ich bezplatné číslo 1- 888-431-4334 prístup the EAP poradenstvo služieb a podpora práce/života; alebo môžete ísť do Cigny EAP zobraziť celú sieť poskytovateľov duševného zdravia EAP
Kto sa kvalifikuje na EAP?
Vzdelávanie Požiadavky Zamestnávatelia spravidla očakávajú kandidátov na EAP poradcovské pozície na získanie magisterského alebo doktorandského titulu v oblasti poradenstva, psychológie alebo sociálnej práce a získanie licencie ako odborníci na duševné zdravie v štáte alebo štátoch, kde vykonávajú svoju prax.
Odporúča:
Koľko stojí EAP?
Náklady na ponuku EAP svojim zamestnancom Ponuka EAP by vás mala stáť približne 35 USD ročne na zamestnanca. Ceny sa však značne líšia v závislosti od vašej polohy a od toho, či ide o program s platbou za použitie alebo platíte pevnú sadzbu za zamestnanca. Rozsah sa teda môže pohybovať od 10 do 100 USD ročne na zamestnanca
Čo je služba EAP?
Zamestnanecký asistenčný program (EAP) je dôverná služba na pracovisku, za ktorú platia zamestnávatelia. EAP pomáha zamestnancom vysporiadať sa so stresormi pracovného života, rodinnými problémami, finančnými problémami, problémami vo vzťahoch a dokonca aj problémami s drogami alebo právnymi problémami. Zamestnanci majú dôverné miesto, kam môžu ísť so svojimi osobnými problémami